Paano matagumpay na pumasa sa isang pakikipanayam sa trabaho (para sa isang batang babae)

May -Akda: Virginia Floyd
Petsa Ng Paglikha: 10 Agosto. 2021
I -Update Ang Petsa: 1 Hulyo 2024
Anonim
WHAT YOU DON`T KNOW ABOUT VICTORIA`S SECRET | MONEY, WHAT THEY EAT, HOW TO GET ON THE SHOW
Video.: WHAT YOU DON`T KNOW ABOUT VICTORIA`S SECRET | MONEY, WHAT THEY EAT, HOW TO GET ON THE SHOW

Nilalaman

Karaniwan, ang isang pakikipanayam sa trabaho ay isang kapanapanabik na karanasan. Kung inanyayahan ka para sa isang pakikipanayam, maghanda nang maaga, panatilihin ang kumpiyansa sa buong proseso, at pagkatapos ay salamat sa paglaan ng oras. Dadagdagan nito ang iyong mga pagkakataong makuha ang iyong pangarap na trabaho.

Mga hakbang

Bahagi 1 ng 3: Maghanda para sa iyong pakikipanayam

  1. 1 Manamit ng naayon. Mahalagang magmukhang propesyonal sa panahon ng pakikipanayam. Ang mga maong at isang T-shirt ay hindi nagbibigay ng inspirasyon sa kumpiyansa sa isang potensyal na employer. Kahit na nag-a-apply ka para sa isang menor de edad na trabaho na part-time, magbihis sa isang tulad ng negosyo na fashion upang makagawa ng isang mahusay na impression.
    • Magsuot ng magandang blusa na may pantalon o isang palda. Ang mga maong o leggings ay malinaw na hindi tamang akma para sa isang pakikipanayam.
    • Kung magsuot ka ng pampaganda, magsuot ng magaan, pampaganda na angkop sa trabaho.Huwag magsuot ng eyeshadow o kolorete sa maliliwanag na kulay. Sa halip, pumili ng katamtaman hanggang sa walang kinikilingan na mga shade na nagsasama sa iyong tono ng balat.
    • Malayo rin ang lakarin ng sapatos. Ang mga sneaker, flip-flop, o iba pang kaswal na sapatos ay hindi angkop para sa pakikipanayam. Bigyan ang kagustuhan sa pormal na sapatos.
  2. 2 Suriin ang paglalarawan ng trabaho. Palaging makakuha ng isang pangkalahatang ideya ng kumpanya bago ang iyong pakikipanayam. Maglaan ng oras upang mangalap ng impormasyon.
    • Karaniwan, ang mga employer ay kumukuha ng mga tao na mayroong personal na interes sa kanilang kumpanya. Upang maipakita ang iyong interes, pag-aralan ang impormasyon tungkol sa kumpanya, mga layunin at kultura ng korporasyon nang maaga. Tumagal ng isang oras o kahit isang buong gabi sa gabi bago tingnan ang mga detalye ng kumpanya at trabaho.
    • Pangkalahatan, ang pangunahing impormasyon ay matatagpuan sa website ng kumpanya (kung magagamit). Galugarin ang bahaging Tungkol sa Amin. Kung kilala mo ang mga dating empleyado ng firm, magpadala sa kanila ng isang email na humihiling sa kanila na ibahagi ang iyong mga karanasan at impression.
    Payo ni SPECIALIST

    Shannon O'Brien, MA, EdM


    Ang Personal at Career Coach na si Shannon O'Brien ay ang Tagapagtatag at Punong Punong Tagapayo ng Whole U., isang serbisyo sa karera at personal na pagpapayo sa Boston, Massachusetts. Sa pamamagitan ng pagpapayo, pagawaan at e-pag-aaral, tinutulungan ng Whole U. ang mga tao na mahanap ang kanilang pangarap na trabaho at mabuhay ng balanseng, makabuluhang buhay. Si Shannon ay pinangalanang bilang 1 career at personal trainer sa Boston, Massachusetts batay sa mga pagsusuri sa Yelp. Ang kanyang trabaho ay itinampok sa Boston.com, Boldfacers at UR Business Network. Humahawak siya ng isang MSc sa Teknolohiya, Pagbago at Edukasyon mula sa Harvard University.

    Shannon O'Brien, MA, EdM
    Personal at career coach

    Sumasang-ayon ang aming dalubhasa: Suriing muli ang paglalarawan ng trabaho at ihanda ang iyong mga tugon. Kung nagkulang ka sa karanasan sa isang tinukoy na lugar, isaalang-alang kung paano mo mapupunan ang mga puwang na iyon. Hindi ka magiging balisa kung maghanda ka ng maaga para sa mga potensyal na tanong sa karanasan sa trabaho.


  3. 3 Trabaho sa iyong resume. Kahit na hindi ito kinakailangan para sa isang naibigay na posisyon, mangyaring gawin pa rin ito bago isumite ang iyong aplikasyon. Ang isang solidong resume ay magpapahanga sa isang potensyal na employer.
    • Kung hindi mo alam kung paano sumulat ng isang resume, humingi ng tulong mula sa isang guro o psychologist sa paaralan. Tutulungan ka niya sa disenyo at istilo, at sasabihin din sa iyo ang mga pangunahing patakaran para sa pagsulat ng isang resume.
    • Sa karamihan ng mga resume, mahalaga ang pagkakapare-pareho. Halimbawa, kung nakalista ka kung anong mga responsibilidad ang nagawa mo sa isang firm, hindi ka dapat tumalon bigla upang maranasan ang pagtatrabaho sa ibang organisasyon.
    • Huwag maliitin ang iyong karanasan. Maraming mga tinedyer ang walang sapat na karanasan sa propesyonal, ngunit mahahanap mo pa rin ang mahalagang impormasyon na sulit na idagdag sa resume. Kung nagboluntaryo ka, may karanasan sa pag-aalaga ng bata, nag-abot ng mga pahayagan, nag-mow ng lawn, o nagpakita ng mga kasanayan sa pamumuno sa paaralan, pag-usapan ito. Ipapakita ng lahat ng ito na ikaw ay isang may kakayahan at responsableng tao, kahit na ang iyong karanasan ay hindi direktang nauugnay sa ibinigay na posisyon sa trabaho.
  4. 4 Suriin ang mga tanyag na tanong sa pakikipanayam at ang mga sagot sa kanila. Halimbawa:
    • "Mag kwento ka ng kaunti patungkol sa iyong sarili." Ito ay isang bukas na tanong na nagbibigay-daan sa iyo upang ipakita ang iyong mga kasanayan, karanasan at interes. Sabihin sa amin ang tungkol sa iyong mga libangan at kung paano sila mahayag. Halimbawa: "Masaya akong nag-aambag sa pamayanan, kung kaya't nagboluntaryo ako sa isang tirahan na walang tirahan sa loob ng dalawang taon."
    • "Bakit mo nais na gumana sa amin?". Ipagmalaki ang iyong kaalaman sa kumpanya sa katanungang ito. Huwag sabihin kailanman, "Dahil sa paycheck," o, "Dahil parang isang simpleng trabaho." Kahit na ang posisyon ay hindi iyong pangarap na trabaho, bigyang-diin na ikaw ay masigasig tungkol sa pagkakataon na mapagbuti ang iyong resume. Halimbawa: "Sa palagay ko ang pagtatrabaho sa isang serbisyo sa customer ay magiging isang mahusay na paraan upang paunlarin ang mga kasanayan sa mga tao."
    • Bakit kita kukunin? Ito ang iyong pagkakataon na purihin ang iyong sarili. Kahit na nahihiya kang gawin ito, subukang ipakita ang iyong sarili sa paraang alam ng potensyal na employer na ikaw ang pinakamahusay na kandidato para sa posisyon na ito. Sabihin ang isang bagay tulad ng, "Napakasipag ko at may pagnanais akong matuto at umunlad."

Bahagi 2 ng 3: Halika sa pakikipanayam

  1. 1 Halika medyo maaga. Ang pagdating ng maaga ay masamang porma tulad ng pagiging huli. Pagdating ng maaga ay pipilitin ang tagapanayam na magpahinga at makipag-usap sa iyo kapag hindi pa sila handa. Gayunpaman, kung magpapakita ka ng 5-10 minuto bago magsimula, ipapakita mo ang iyong pagiging maagap at pagkusa. Subukang magpakita sa agwat na ito kung nais mong magkaroon ng isang matagumpay na pakikipanayam.
  2. 2 Punan ang lahat ng mga item ng palatanungan. Maraming mga panayam ang nagmumungkahi ng pagpuno ng isang talatanungan nang maaga. Siguraduhing maingat na pag-aralan ang mga patlang at isama ang lahat ng impormasyon. Ang isang hindi sinasadyang napansin na patlang ay maaaring mag-backfire kapag ang iyong boss ay nag-review ng mga application upang makagawa ng isang pangwakas na desisyon.
  3. 3 Maging malikhain upang maalala. Tandaan na hindi lamang ikaw ang mag-iinterbyu para sa posisyon na ito, kaya napakahalagang tumayo mula sa karamihan ng tao.
    • Ano ang pansin ng mga kaibigan at miyembro ng pamilya tungkol sa iyo? Partikular ka bang maingat sa detalye? Malugod ka bang tinatanggap? Mayroon ka bang isang mahusay na pagkamapagpatawa? Maghanap ng mga paraan upang maipakita ang lahat ng ito nang naaangkop sa panahon ng iyong pakikipanayam.
    • Magandang ideya din na ipakita ang iyong mga talento na nalalapat sa posisyon. Sabihin nating nag-a-apply ka para sa posisyon ng katulong librarian. Nabanggit ang isa sa iyong mga paboritong libro o isang paboritong may-akda - ipapakita nito na bihasa ka sa panitikan.
  4. 4 Magpalabas ng kumpiyansa. Bibigyan ka nito ng mas magandang pagkakataon na makakuha ng trabaho. Gumamit ng body language upang maipakita ang kumpiyansa sa panahon ng pakikipanayam.
    • Umayos ng upo at makipag-ugnay sa mata sa tagapanayam. Habang nagsasalita ang ibang tao, ipakita na nakikinig ka sa pamamagitan ng ngiti at pagtango.
    • Ipasok ang mga lugar na may isang kumpiyansa na lakad at isang tuwid na likod. Kalugin ang kamay ng tagapanayam habang nakangiti at pinapanatili ang pakikipag-ugnay sa mata.
  5. 5 Magtanong. Sa pagtatapos ng pakikipanayam, karaniwang tanungin kung mayroong mga katanungan ang kandidato. Tiyaking maghanda ng maraming mga pagpipilian. Ipapakita nito ang iyong interes sa post at tataas ang posibilidad na makipag-ugnay sa iyo muli.
    • Huwag limitahan ang iyong sarili sa mga katanungang nauugnay sa materyal at teknikal na panig (halimbawa, "Ano ang suweldo para sa posisyon na ito?" At "Kailan ako makakakuha ng isang sagot?"). Hindi nito mapapahanga ang tagapanayam. Sa halip, ituon ang mga bukas na tanong na nagpapakita na interesado ka sa isang mas malalim na posisyon.
    • Ang mga katanungan tungkol sa kapaligiran ng kumpanya at kultura ng korporasyon ay mahusay na pagpipilian. Magtanong ng isang bagay tulad ng: "Bakit mo nais magtrabaho dito?", "Ano ang hitsura ng isang karaniwang araw sa posisyon na ito?"

Bahagi 3 ng 3: Tapusin ang pakikipanayam

  1. 1 Umalis nang may kumpiyansa. Tandaan na hinuhusgahan ka mula sa pagpasok mo sa silid hanggang sa iyong pag-alis.
    • Paalam sa tagapanayam at pasalamatan siya sa oras na inilaan sa iyo. Abutin ang isang handshake at mapanatili ang pakikipag-ugnay sa mata habang nakangiti.
    • Kapag umalis ka, ituwid at maglakad nang may pantay, tiwala na lakad.
  2. 2 Magpadala ng isang liham ng pasasalamat. Ipadala ang tagapanayam ng isang maikling email o liham na nagpapasalamat sa tagapanayam sa itinakdang oras sa iyo. Tutulungan ka nitong tumayo mula sa karamihan. Ito ay sapat na upang sumulat ng isang pares ng mga pangungusap. Halimbawa: "Mahal na Alina Pavlovna, lubos akong nasiyahan na kapanayamin para sa posisyon ng isang salesman sa Magnit store ngayong katapusan ng linggo. Lubos akong nagpapasalamat sa iyo sa paglalaan ng oras para sa akin. Nais kong ikaw ang pinakamahusay sa pagpili ng isang kwalipikadong kandidato para sa posisyon na ito. "
  3. 3 Alamin ang mga resulta. Kung hindi ka nakatanggap ng tugon sa loob ng ilang linggo, tawagan o i-email ang tagapanayam at ipaalam sa kanila na interesado ka pa rin sa posisyon.

Mga Tip

  • Magbayad ng espesyal na pansin sa paggupit ng iyong mga kuko at pag-alis ng dumi mula sa ilalim, dahil ang mga kamay ay madalas na kapansin-pansin.
  • Iwasan ang mga salitang balbal at panunumpa, kung hindi man ay magiging propesyonal ka.
  • Kung gumagamit ka ng pabango, huwag labis. Ang malakas o sumasakal na samyo ay maaaring magbigay sa tagapanayam ng sakit ng ulo.
  • Maging sarili mo. Huwag magpanggap na ibang tao upang makakuha ng trabaho. Nais ng employer na makilala ka nang mas mabuti at wala nang iba.
  • Sabihin sa amin ang tungkol sa iyong karanasan sa pagtatrabaho sa mga katulad na posisyon.
  • Masigasig na sagutin at magsanay nang maaga upang mas propesyonal.